JobThai
Dec 23, 2024

แคชเชียร์

pin locationสถานที่ปฏิบัติงาน
pin location
mrt iconMRT Phasi Charoen, Phetkasem 48
salary iconเงินเดือน
salary iconNegotiable
number of positions iconอัตรา
number of positions icon2
สมัครงาน
Job Descriptions
- ทำหน้าที่คิดเงินสินค้าและรับชำระเงินโดยระบบบาร์โค้ด (คล้ายในซุปเปอร์มาร์เก็ต) - ทำงานวันจันทร์ - เสาร์ เวลา 8.30น - 17.30น หยุดทุกวันอาทิตย์ - งานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องและได้รับมอบหมาย
Qualifications
  1. สามารถนับจำนวนสินค้า นับธนบัตร ทอนเงิน ได้ถูกต้อง
  2. ซี่อสัตย์ / ละเอียดรอบคอบ
  3. รักงานบริการ สามารถใช้คอมพิวเตอร์พื้นฐานได้
  4. ทำงานร่วมกับผู้อื่นได้
  5. มีความรับผิดชอบ
  6. มีบุคคลค้ำประกัน (จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ)
How to apply
ทาง e-mail, ทางโทรศัพท์เพื่อนัดสัมภาษณ์, สมัครด้วยตนเองที่บริษัท
Contacts
คุณสุภชัย
บริษัท ยูเนี่ยนพลัส มอลล์ จำกัด
455 ถนนเพชรเกษม
Bang Wa Phasi Charoen Bangkok 10160
Tel. : 02-457-1669
Email : unionplus_03@trustmail.jobthai.com (Email for job application & inquiry)
Location
ใกล้ซอยเพชรเกษม 31/3 (MRT เพขรเกษม 48)
Bang Wa Phasi Charoen Bangkok
Directions
อาคารสีน้ำเงินส้ม ด้านหลังมีที่จากรถ ติดถนนใหญ่ ด้านหน้ามีร้านคาเฟ่ INTREE x SPACE ใกล้ซอยเพชรเกษม 31/3 ห่างจากป้ายรถเมล์ประมาณ 50 เมตร ห่างจากสถานี MRTเพชรเกษม48 ประมาณ 250 เมตร
Application Methods
Apply Now
Apply by sending JobThai resume.
Upload Files
Apply by uploading resume, portfolio, etc.
Send Email
Apply by sending email.
Easy Form
Apply by filling your brief profile in the form.
Office Hours: Monday-Friday 8:30-18:00For more information: support@jobthai.comAdvertising: sale@jobthai.comFax: 02-480-9988
THiNKNET Co., Ltd. (Head Office)323 United Center Building, 6th Floor, Room 601, Silom Road, Silom, Bangrak, Bangkok 10500
JobThai has only one website. In no case, we have an affiliate, agent or appointee. Please do not rely on any other website, email, telephone, SMS or other contacting channel. If it is a case, we will prosecute under a lawsuit in the upmost as allowed.
Copyright © 2024 THiNKNET Co., Ltd. All Rights Reserved. | Terms of Service | Privacy Policy | Cookie Policy | Disclaimer