JobThai
Dec 25, 2024

เจ้าหน้าที่ฝ่ายบุคคล

pin locationสถานที่ปฏิบัติงาน
pin location

Asia Industrial Estate (Suvarnabhumi) Samut Prakan

salary iconเงินเดือน
salary iconBased on experience
number of positions iconอัตรา
number of positions icon1
สมัครงาน
Job Descriptions
ดูแลเรื่องการสรรหา คัดเลือกบุคลากรการว่าจ้างและเรื่องค่าจ้าง การจ่ายเงินเดือน จัดทำสลิปเงินเดือน รวมถึงการจ่ายค่าแรงรายวัน และจัดทำรายงานสรุปค่าแรงรายวันประจำวัน จัดทำประกันสังคม และสวัสดิการบุคลากร การจัดกิจกรรมเพิ่มความสามัคคีในองค์กร การประเมินผลการทำงานหรือบทลงโทษกรณีพนักงานทำผิดกฎบริษัท ประสานงานกับพนักงานและแจ้งข่าวสารข้อมูล
Qualifications
  1. มีทักษะในการติดต่อสื่อสารกับผู้อื่นเป็นอย่างดี
  2. ละเอียด รอบคอบ มีความรับผิดชอบ ตรงต่อเวลา
  3. ใส่ใจและสนใจกระตือรือร้นในงาน
  4. มีความรู้เกี่ยวกับคอมพิวเตอร์ และ Microsoft Office และอื่น ๆ เป็นอย่างดี
How to apply
- สมัครผ่าน Email - สมัครผ่าน JobThai
Contacts
คุณสุชานาถ เทพไทย
บริษัท ยูนิ ทรินิตี้ จำกัด
9/9 หมู่ 4 นิคมอุตสาหกรรมเอเชีย สุวรรณภูมิ นิคมอุตสาหกรรมเอเชีย (สุวรรณภูมิ)
Khlong Suan Bang Bo Samut Prakan 10110
Tel. : 081-614-4004
Email : unitrinity_01@trustmail.jobthai.com (Email for job application & inquiry)
Location
นิคมอุตสาหกรรมเอเซีย (สุวรรณภูมิ)
Khlong Suan Bang Bo Samut Prakan
Application Methods
Apply Now
Apply by sending JobThai resume.
Upload Files
Apply by uploading resume, portfolio, etc.
Send Email
Apply by sending email.
Easy Form
Apply by filling your brief profile in the form.
Office Hours: Monday-Friday 8:30-18:00For more information: support@jobthai.comAdvertising: sale@jobthai.comFax: 02-480-9988
THiNKNET Co., Ltd. (Head Office)323 United Center Building, 6th Floor, Room 601, Silom Road, Silom, Bangrak, Bangkok 10500
JobThai has only one website. In no case, we have an affiliate, agent or appointee. Please do not rely on any other website, email, telephone, SMS or other contacting channel. If it is a case, we will prosecute under a lawsuit in the upmost as allowed.
Copyright © 2024 THiNKNET Co., Ltd. All Rights Reserved. | Terms of Service | Privacy Policy | Cookie Policy | Disclaimer