JobThai
Apr 4, 2025

ผู้จัดการ / ผู้ช่วยผู้จัดการ ร้านรสนิยม สาขา คริสตัลพาร์ค - รามอินทรา

pin locationLocation
pin location

Lat Phrao, Bangkok

salary iconSalary
salary iconรายได้รวม 23,000 -35,000 // ฐานเงินเดือน ตามประสบการณ์ // เซอร์วิสชาร์จ // ค่าอาหาร 1,040 บาท/เดือน - เบี้ยขยัน 700 บาท/เดือน
number of positions iconVacancies
number of positions icon2 อัตรา
online interview iconOnline Interview
Apply
Job Descriptions
-บริหารยอดขาย (Target) -ควบคุมต้นทุน (Food Cost, Labor Cost, Waste) -ควบคุมมาตรฐานการบริการ เเละ อาหาร -งานเอกสาร รายงานยอดขาย ทำรายงานสรุปเวลาทำงานพนักงานส่งฝ่ายบุคคล -ฝึกอบรมพนักงานใหม่ -งานอื่นๆที่ได้รับมอบหมาย
Qualifications
  1. ทุกเพศ อายุ 25 - 45 ปี
  2. ประสบการณ์การจัดการร้านอาหารในตำเเหน่งผู้จัดการ หรือผู้ช่วยผู้จัดการ 2 ปีขึ้นไป
  3. มีภาวะผู้นำ จิตวิทยาการสื่อสาร
  4. บุคลิกภาพดี ยิ้มเเย้มเเจ่มใส มีใจรักการบริการ
  5. มีไหวพริบ สามารถเเก้ไขสถานการณ์เฉพาะหน้าได้ดี
How to apply
1.สมัครผ่าน JobThai 2.ส่งประวัติมาที่ E-mail 3.ทักไลน์เจ้าหน้าที่พร้อมเเจ้งความประสงค์สมัครงาน
Contacts
สไปร์ท
IBERRY HOMEMADE Co., Ltd.
Tel. : 092-131-3851
Email : iberry_216@trustmail.jobthai.com (Email for job application & inquiry)
LINE ID: @sprite.wa
Location
Lat Phrao Lat Phrao Bangkok
Application Methods
Apply Now
Apply by sending JobThai resume.
Upload Files
Apply by uploading resume, portfolio, etc.
Send Email
Apply by sending email.
Easy Form
Apply by filling your brief profile in the form.
Other positions at this company
Office Hours: Monday-Friday 8:30-18:00For more information: support@jobthai.comAdvertising: sale@jobthai.comFax: 02-480-9988
THiNKNET Co., Ltd. (Head Office)323 United Center Building, 6th Floor, Room 601, Silom Road, Silom, Bangrak, Bangkok 10500
JobThai has only one website. In no case, we have an affiliate, agent or appointee. Please do not rely on any other website, email, telephone, SMS or other contacting channel. If it is a case, we will prosecute under a lawsuit in the upmost as allowed.
Copyright © 2025 THiNKNET Co., Ltd. All Rights Reserved. | Terms of Service | Privacy Policy | Cookie Policy | Disclaimer