JobThai
Jan 15, 2025

เจ้าหน้าที่ตรวจสอบคลังสินค้า

pin locationสถานที่ปฏิบัติงาน
pin location

Mueang Prachin Buri, Prachin Buri

salary iconเงินเดือน
salary iconNegotiable
number of positions iconอัตรา
number of positions iconไม่ระบุ
สมัครงาน
Job Descriptions
- ตรวจสอบความถูกต้องของสินค้าในด้านรายการ จำนวน คุณภาพ และเอกสารต่างๆ - ตรวจนับสินค้าได้ครบถ้วนทั้งด้านชนิดสินค้า จำนวน และคุณภาพเบื้องต้น - วิเคราะห์ข้อบกพร่องที่ตรวจพบ และแจ้งให้ทราบพร้อมหาแนวทางแก้ไข - จัดการ ดูแล รักษาความสะอาดสถานที่ให้เหมาะกับการจัดวางสินค้า - ประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง - งานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมาย
Qualifications
  1. ไม่จำกัดเพศ อายุ 25 - 35 ปี
  2. มีประสบการณ์ด้านงานคลังสินค้าจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
  3. มีทักษะทางคอมพิวเตอร์ เช่น โปรแกรมการใช้งาน Microsoft Office หรือ ระบบงานคลังสินค้า ฯลฯ
  4. มีรถยนต์หรือรถจักรยานยนต์ส่วนตัว ขับขี่ได้
  5. มีความยืดหยุ่น ทำงานเป็นทีม สามารถทำงานล่วงเวลาได้
How to apply
- Apply Now - Email
Contacts
คุณธาม นาคพงษ์
ห้างหุ้นส่วนจำกัดปณีตา ทริปเปิล ทรีส์
เลขที่ 59/124 หมู่ที่ 2
Dong Phra Ram Mueang Prachin Buri Prachin Buri 25000
Tel. : 094-741-5456
Email : time00_07@trustmail.jobthai.com (Email for job application & inquiry)
Location
Dong Phra Ram Mueang Prachin Buri Prachin Buri
Application Methods
Apply Now
Apply by sending JobThai resume.
Upload Files
Apply by uploading resume, portfolio, etc.
Send Email
Apply by sending email.
Easy Form
Apply by filling your brief profile in the form.
Office Hours: Monday-Friday 8:30-18:00For more information: support@jobthai.comAdvertising: sale@jobthai.comFax: 02-480-9988
THiNKNET Co., Ltd. (Head Office)323 United Center Building, 6th Floor, Room 601, Silom Road, Silom, Bangrak, Bangkok 10500
JobThai has only one website. In no case, we have an affiliate, agent or appointee. Please do not rely on any other website, email, telephone, SMS or other contacting channel. If it is a case, we will prosecute under a lawsuit in the upmost as allowed.
Copyright © 2025 THiNKNET Co., Ltd. All Rights Reserved. | Terms of Service | Privacy Policy | Cookie Policy | Disclaimer