JobThai
Mar 18, 2025

Part-Time ทำเอกสารส่งออก สื่อสารจีนได้ (สัญญาจ้าง มี.ค.-มิ.ย.) 500-800 บาทต่อวัน

pin locationสถานที่ปฏิบัติงาน
pin location

Khlong Toei, Bangkok

salary iconเงินเดือน
salary icon500 - 800 THB (Daily)
number of positions iconอัตรา
number of positions icon2
สมัครงาน
Job Descriptions
ช่วยงานด้านส่งออก แผนก Customer Service (CS)
Qualifications
  1. วุฒิการศึกษา ปริญญาตรีหรือกำลังศึกษา ป.ตรี สาขาภาษาจีนธุรกิจ/การค้าระหว่างประเทศหรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
  2. อายุระหว่าง 18 ปีขึ้นไป
  3. สามารถสื่อสารจีน พูด อ่าน เขียน ได้ดี
  4. ทำงาน 5 วัน จ-ศ หยุด เสา-อา
  5. เหมาะสำหรับผู้ที่ต้องการฝึกทักษะและประสบการณ์ด้านงานส่งออก/การสื่อสารภาษาจีนและผู้ที่ต้องการหารายได้พิเศษในช่วงเวลาที่่กำหนด
  6. เริ่มงานได้เลยจะพิจารณาเป็นพิเศษ
How to apply
- สมัครผ่าน Email - สมัครผ่าน JobThai
Contacts
ฝ่ายบุคคล
Postman (Thailand) Co., LTD.
3354/32 อาคารมโนรม ชั้น 10 ถ.พระราม 4
Khlong Tan Khlong Toei Bangkok 10110
Tel. : 061-069-7521
Email : hrpostman_13@trustmail.jobthai.com (Email for job application & inquiry)
Location
Khlong Tan Khlong Toei Bangkok
Directions
ออฟฟิตอยู่ตึกมโนรม ชั้น 10 ใกล้โลตัส บิ๊กซี สาขาพระราม 4 Mrt:ศูนย์ประชุมแห่งชาติสิริกิตต์ ต่อวินมอเตอร์ไซด์ BTS:พร้อมพงษ์ ต่อวินมอเตอร์ไซด์
Application Methods
Apply Now
Apply by sending JobThai resume.
Upload Files
Apply by uploading resume, portfolio, etc.
Send Email
Apply by sending email.
Easy Form
Apply by filling your brief profile in the form.
งานอื่น ๆ ของบริษัทนี้
Office Hours: Monday-Friday 8:30-18:00For more information: support@jobthai.comAdvertising: sale@jobthai.comFax: 02-480-9988
THiNKNET Co., Ltd. (Head Office)323 United Center Building, 6th Floor, Room 601, Silom Road, Silom, Bangrak, Bangkok 10500
JobThai has only one website. In no case, we have an affiliate, agent or appointee. Please do not rely on any other website, email, telephone, SMS or other contacting channel. If it is a case, we will prosecute under a lawsuit in the upmost as allowed.
Copyright © 2025 THiNKNET Co., Ltd. All Rights Reserved. | Terms of Service | Privacy Policy | Cookie Policy | Disclaimer