JobThai
Mar 4, 2025

Foreman -โฟร์แมนควบคุมงานก่อสร้าง (งานต่อเติมและตกแต่งภายใน)

pin locationสถานที่ปฏิบัติงาน
pin location

Bang Na, Bangkok

salary iconเงินเดือน
salary icon18,000 - 23,000 THB
number of positions iconอัตรา
number of positions icon2
สมัครงาน
Job Descriptions
1.ควบคุมการก่อสร้างให้เป็นไปตามแผนที่กำหนดและมีประสิทธิภาพ 2.ประสานงานกับหน้างานและประสานงานกับผู้ออกแบบเพื่อให้แผนงานเป็นไปตามที่กำหนด 3. ตรวจสอบ และติดตามการทำงานของผู้รับเหมาให้ได้มาตรฐานของการก่อสร้างตามขั้นตอนที่ถูกต้อง 4.เข้าร่วมประชุม และจัดทำรายงานความคืบหน้า 5. สามารถเดินทางประเมินหน้างานได้ 6. ปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย
Qualifications
  1. รู้และเข้าใจปัญหางานก่อสร้างและงานระบบและการแก้ไขปัญหาเบื้องต้น
  2. มีความเป็นผู้นำ มีทัศนคติที่ดีในการทำงาน สามารถแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้ และมีความรับผิดชอบ
  3. สามารถขับรถยนต์ได้ และ มีใบอนุญาตขับขี่
  4. มีประสบการณ์ในการคุมงานก่อสร้าง 1-3 ขึ้นไป
How to apply
สมัครผ่าน Email สมัครผ่าน JobThai
Contacts
Khun Boonyarit
Grand Renova Co.,Ltd
105 ซอยสุขุมวิท 101/2
Bang Na Nuea Bang Na Bangkok 10260
Tel. : 065-946-6999
Email : grandrenova_09@trustmail.jobthai.com (Email for job application & inquiry)
LINE ID: @grandrenova
Location
Bang Na Nuea Bang Na Bangkok
Directions
BTS อุดมสุข
Application Methods
Apply Now
Apply by sending JobThai resume.
Upload Files
Apply by uploading resume, portfolio, etc.
Send Email
Apply by sending email.
Easy Form
Apply by filling your brief profile in the form.
งานอื่น ๆ ของบริษัทนี้
Office Hours: Monday-Friday 8:30-18:00For more information: support@jobthai.comAdvertising: sale@jobthai.comFax: 02-480-9988
THiNKNET Co., Ltd. (Head Office)323 United Center Building, 6th Floor, Room 601, Silom Road, Silom, Bangrak, Bangkok 10500
JobThai has only one website. In no case, we have an affiliate, agent or appointee. Please do not rely on any other website, email, telephone, SMS or other contacting channel. If it is a case, we will prosecute under a lawsuit in the upmost as allowed.
Copyright © 2025 THiNKNET Co., Ltd. All Rights Reserved. | Terms of Service | Privacy Policy | Cookie Policy | Disclaimer