JobThai
Apr 4, 2025

Barista สาขาลาดพร้าว - โชคชัย 4

pin locationLocation
pin location

Lat Phrao, Bangkok

salary iconSalary
salary iconBased on company’s structure
number of positions iconVacancies
number of positions icon2
Apply
Job Descriptions
1. ชงกาแฟตามออเดอร์ของลูกค้า 2. คีย์ออเดอร์เข้าระบบ 3. ดูแลความสะอาดและระเบียบภายในร้าน 4. ตรวจเช็คจำนวนคงเหลือวัตถุดิบให้คงเหลือตลอดเวลา 5. หน้าที่อื่นๆที่ได้รับมอบหมาย สวัสดิการ - ประกันสังคม - ประกันสุขภาพและอุบัติเหตุ - OT, Commission - ขึ้นเงินเดือนประจำปี - โบนัส (ตามผลประกอบการของบริษัท) - ค่าครองชีพต่อเดือน
Qualifications
  1. อายุระหว่าง 25-35 ปี
  2. วุฒิการศึกษาเทียบเท่า ปวช. หรือ สูงกว่า
  3. มนุษยสัมพันธ์ดี สามารถทำงานร่วมกับผู้อื่นได้ รักงานบริการ ยิ้มแย้ม แจ่มใส
  4. ซื่อสัตย์ ขยัน อดทน มีความรับผิดชอบต่อหน้าที่
  5. รับพิจารณาทั้งผุ้ที่มีประสบการณ์ และ ผู้ที่ไม่มีประสบการณ์
  6. อดทนต่อแรงกดดันกับการทำงาน
How to apply
- สมัครทาง Email - สมัครผ่าน JobThai
Contacts
คุณพิษณุ แก้วกัญญาติ
บริษัท อาฟเตอร์ ดาร์ก จำกัด
24/6 หมู่ที่ 2
Maha Sawat Bang Kruai Nonthaburi 11130
Tel. : 089-767-2224
Email : afterdark_12@trustmail.jobthai.com (Email for job application & inquiry)
LINE ID: @afterdark
Location
Lat Phrao Lat Phrao Bangkok
Application Methods
Apply Now
Apply by sending JobThai resume.
Upload Files
Apply by uploading resume, portfolio, etc.
Send Email
Apply by sending email.
Easy Form
Apply by filling your brief profile in the form.
Other positions at this company
Office Hours: Monday-Friday 8:30-18:00For more information: support@jobthai.comAdvertising: sale@jobthai.comFax: 02-480-9988
THiNKNET Co., Ltd. (Head Office)323 United Center Building, 6th Floor, Room 601, Silom Road, Silom, Bangrak, Bangkok 10500
JobThai has only one website. In no case, we have an affiliate, agent or appointee. Please do not rely on any other website, email, telephone, SMS or other contacting channel. If it is a case, we will prosecute under a lawsuit in the upmost as allowed.
Copyright © 2025 THiNKNET Co., Ltd. All Rights Reserved. | Terms of Service | Privacy Policy | Cookie Policy | Disclaimer