เจ้าหน้าที่งานทรัพยากรบุคคลอาวุโส

Location

Phaya Thai, Bangkok

Salary

Negotiable

Vacancies

1 อัตรา

Apply

Favorite

Job Descriptions

1. งานด้านการสรรหาว่าจ้าง - ดูแลเรื่องแผนอัตรากำลัง / การขออัตรากำลัง - วางแผนการสรรหาบุคลากรให้ทันต่อความต้องการของแต่ละส่วนงาน ประสานงานกับส่วนงานต่าง ๆ ในการทบทวนอัตรากำลังคน Update ผังองค์กร - นัดสัมภาษณ์งาน จัดทำแนวข้อสอบ พร้อมฟอร์มต่าง ๆ ที่ใช้ในการคัดเลือกบุคคลากร - จัดทำสัญญาจ้างงานของพนักงานใหม่ นำเสนอต่อผู้บริหาร 2. งานด้านบุคคล - ทำแบบประเมินพนักงานทดลองงาน - Update ทะเบียนลูกจ้างให้เป็นปัจจุบันและถูกต้อง - สรุปสถิติขาด ลา มาสาย Warning ประจำปี ส่งผู้บริหาร เพื่อทำการปรับเงินเดือน / โบนัส ประจำปี - จัดทำข้อมูล , เอกสารต่าง ๆ เกี่ยวกับฝ่ายบุคคล เช่น ประกาศ หนังสือรับรองการทำงาน บัตรพนักงาน - แจ้งข้อมูลข่าวสารเกี่ยวกับผลประโยชน์ของพนักงาน ข่าวสารบริษัทฯ ให้พนักงานทราบโดยทั่วกัน 3. งานด้านสวัสดิการ - ประกันสังคม ยื่นเข้าและออกพนักงาน / ยื่นขึ้นทะเบียนต่าง ๆ ยื่นแบบเปลี่ยนแปลงแก้ไข - ประกันสุขภาพ ประกันอุบัติเหตุ ยื่นเข้า-ออก เคลมกรณีต่าง ๆ - กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ 4. งานด้านฝึกอบรม - จัดหา และ ประสานงานกับบริษัทประกัน และสถาบันต่าง ๆ เพื่อสำรองวันเวลาฝึกอบรมพนักงานในการต่อใบอนุญาตนายหน้า - จัดหาคอร์สฝึกอบรมเพื่อพัฒนาและเพิ่มความรู้ให้กับพนักงาน - การต่อใบอนุญาตนายหน้าประกันให้กับพนักงาน (เก็บข้อมูลประวัตินายหน้า / แจ้งเตือนต่ออายุ / ดำเนินการต่ออายุบัตรผ่าน Oic E-Licensing) 5. งานระบบจัดซื้อจัดจ้าง - สั่งซื้อ อุปกรณ์สำนักงานและเครื่องเขียนแบบพิมพ์ - ดูแลความปลอดภัยของสำนักงาน เช่น แม่บ้าน และ Messenger - จัดส่งข้อความทาง SMS

Qualifications

เพศชาย / หญิง อายุ 30 - 40 ปี
วุฒิการศึกษาปริญญาตรี บริหารทรัพยากรมนุษย์ รัฐศาสตร์, สังคมศาสตร์, จิตวิทยาอุตสาหกรรม หรือ อื่น ๆ
มีประสบการณ์ทางด้านทรัพยากรบุคคลอย่างน้อย 5 ปี
มีความกระตือรือร้น รับผิดชอบต่องานที่ได้รับมอบหมาย มีความละเอียดรอบคอบ
มีทักษะทางด้านคอมพิวเตอร์ (MS Office: Word, Excel and PowerPoint Pivot Canvas และอื่นๆ) ในระดับดี
มีความรู้ด้านกฎหมายแรงงานและด้านอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง
มีความสามารถในการแก้ปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี