Apr 20, 2025
เจ้าหน้าที่สนับสนุนการสรรหาไรเดอร์ (Shopee SPX) ประจำตึก RASA TWO
Location
MRT Phetchaburi
ARL Makkasan
Salary15,000 - 22,000 / เดือน (ยังไม่รวมค่าคอมมิ่สชั่น และสวัสดิการอื่นๆ)
Vacancies10 อัตรา
Online Interview Apply
Job Descriptions
- เตรียมและเข้าร่วมประชุมวางแผนกับผู้จัดการการสรรหา เพื่อให้แน่ใจว่ากระบวนการสรรหาทั้งหมดจะดำเนินการอย่างมีประสิทธิภาพ
- จัดกิจกรรมการสรรหาผู้สมัครตั้งแต่ต้นจนจบทั้งภายในและภายนอกสำนักงานตามความต้องการของธุรกิจ
- จัดการคาดหวังของผู้จัดการการสรรหาและกำหนดกระบวนการสัมภาษณ์
- ดำเนินการสัมภาษณ์เบื้องต้นและสัมภาษณ์ผู้สมัครเพื่อประเมินทักษะและความเหมาะสมทางวัฒนธรรม
- ประเมินความรู้ ทักษะด้านอ่อน ประสบการณ์ และความสามารถของผู้สมัคร
- ดูแลกระบวนการเสนองาน เจรจาต่อรอง และช่วยเหลือในการเริ่มงานของพนักงานใหม่
- สำหรับตำแหน่ง Ground Lead ต้องควบคุม KPI ของทีมและเป็นที่ปรึกษาของทีม
Qualifications
- ปริญญาตรี ในสาขาการบริหารทรัพยากรมนุษย์หรือ สาขาที่เกี่ยวข้อง
- ประสบการณ์การทำงานในด้านการสรรหาผู้สมัคร 1 ปีขึ้นไป
- มีประสบการณ์การใช้งาน Google Sheets
- ต้องมีความละเอียดรอบคอบและทักษะการสื่อสารที่ดี
How to apply
- สมัครผ่าน JobThai
- สมัครทาง E-mail
- สมัครด้วยตนเองที่บริษัท (Walk In)
Contacts
LINE ID: 0906624644
คุณสรพล
บริษัท สกิลพาวเวอร์ เซอร์วิส (ประเทศไทย) จำกัด
Tel. : 090-662-4644
Email : manpower21_1447@trustmail.jobthai.com (Email for job application & inquiry)
Fax : 02-036-5931
LINE ID: 0906624644Location
- วันทำงาน/ชั่วโมงการทำงาน: ทำงาน 5 วัน/สัปดาห์ (จันทร์-ศุกร์),- เวลาทำงาน:8:00 - 17:00, 9:00 - 18:00,10:00 - 19:00- เริ่มงาน ในเดือน พฤษภาคม (สัญญาจ้าง 6 เดือน ต่อทุกๆ 6 เดือน)- วิธีสัมภาษณ์: ผ่าน Video Call (30 นาที/คน)
Bangkok
Application Methods
Apply Now
Apply by sending JobThai resume.
Upload Files
Apply by uploading resume, portfolio, etc.
Send Email
Apply by sending email.
Easy Form
Apply by filling your brief profile in the form.
Other positions at this company
Office Hours: Monday-Friday 8:30-18:00For more information: support@jobthai.comAdvertising: sale@jobthai.comFax: 02-480-9988
02-480-9999
Advertise
Copyright © 2025 THiNKNET Co., Ltd. All Rights Reserved. | Terms of Service | Privacy Policy | Cookie Policy | Disclaimer