JobThai
Apr 29, 2025

พนักงานชงเครื่องดื่มและต้อนรับลูกค้า

pin locationLocation
pin location

Mueang Chiang Mai, Chiang Mai

salary iconSalary
salary iconNegotiable
number of positions iconVacancies
number of positions icon3 อัตรา
online interview iconOnline Interview
Apply
Job Descriptions
1.รับออเดอร์แคชเชียร์ ชงกาแฟตามสูตรของทางร้าน 2.ดูแลความเป็นระเบียบเรียบร้อยภายในร้าน 3.ขยัน อดทน รักงานขาย พูดเก่ง ยิ้มแย้ม แจ่มใส 4.ดูแล ทำความสะอาดภายในพื้นที่บริการและพื้นที่ทำงาน 5.ดูแลสินค้าภายในสต๊อกสินค้าภายในและสต๊อกสินค้าที่ร้านสาขา
Qualifications
  1. ไม่จำกัดเพศ อายุไม่เกิน 35 ปี
  2. การศึกษาไม่ต่ำกว่า มัธยมศึกษาปีที่ 6
  3. สามารถทำเครื่องดื่มและ ชงกาแฟได้
  4. มีประสบการณ์อย่างน้อย 1 ปี
  5. มีความขยัน ซื่อสัตย์ อดทน และ รักษาความสะอาด
  6. มีความตั้งใจ และ ความมุ่งมั่นที่จะให้บริการ
  7. ทำงานเป็นทีมได้เป็นอย่างดี มีทักษะในการแก้ปัญหาที่ดี
How to apply
ส่งใบสมัครทาง Email ส่งใบสมัครทาง ID Line ที่ระบุด้านล่าง สมัครด้วยตนเองที่บริษัท ฝ่ายทรัพยากรบุคคล วันจันทร์ – วันเสาร์ เวลา 08.00 – 17.00 น.
Contacts
คุณวิรัช บวรอุดมศักดิ์ เจ้าหน้าที่ฝ่ายทรัพยากรบุคคลและธุรการ
บริษัท โตด้า พีวีซี เลเธอร์ จำกัด
88/11 หมู่ที่ 1 ถนนพระราม 2
Bang Nam Chuet Mueang Samut Sakhon Samut Sakhon 74000
Tel. : 02-024-9690 ต่อ 702 , 092-276-7092
Email : todapvc_39@trustmail.jobthai.com (Email for job application & inquiry)
LINE ID: @Toda-wirat
Location
Suthep Mueang Chiang Mai Chiang Mai
Application Methods
Apply Now
Apply by sending JobThai resume.
Upload Files
Apply by uploading resume, portfolio, etc.
Send Email
Apply by sending email.
Easy Form
Apply by filling your brief profile in the form.
Office Hours: Monday-Friday 8:30-18:00For more information: support@jobthai.comAdvertising: sale@jobthai.comFax: 02-480-9988
THiNKNET Co., Ltd. (Head Office)323 United Center Building, 6th Floor, Room 601, Silom Road, Silom, Bangrak, Bangkok 10500
JobThai has only one website. In no case, we have an affiliate, agent or appointee. Please do not rely on any other website, email, telephone, SMS or other contacting channel. If it is a case, we will prosecute under a lawsuit in the upmost as allowed.
Copyright © 2025 THiNKNET Co., Ltd. All Rights Reserved. | Terms of Service | Privacy Policy | Cookie Policy | Disclaimer