JobThai
Jan 31, 2025

Operation Officer ( อ.ฮอด จ.เชียงใหม่)

pin locationสถานที่ปฏิบัติงาน
pin location

Hot, Chiang Mai

salary iconเงินเดือน
salary iconNegotiable
number of positions iconอัตรา
number of positions icon1
online interview iconสัมภาษณ์งานออนไลน์
สมัครงาน
Job Descriptions
ขอบเขตงานที่รับผิดชอบ 1. ควบคุมดุแลพนักงานขับรถ และรถสำหรับรับ-ส่งลูกค้า 2. ดุแลความเรียบร้อยทั่วไป เช่น การจัดรถ และจัดห้องพักให้กับลูกค้า 3. ติดต่อและประสานกับลูกค้าในการนัดหมายวัน เวลาและสถานที่ในการรับ-ส่ง 4. Check in-Check out ห้องพัก 5. งานอื่นๆที่ได้รับมอบหมาย
Qualifications
  1. เพศหญิงอายุ 22 ปีขึ้นไป
  2. วุฒิการศึกษาปริญญาตรี สาขาการท่องเที่ยวและโรงแรม หรืออื่นๆที่เกี่ยวข้อง
  3. สามารถทำงานเป็นกะได้
  4. มีใจรักในงานบริการ ขยัน สู้งาน ซื่อสัตย์
  5. มีความรุ้ในด้าน MS Office และสามารถใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์พื้นฐานได้
  6. สามารถฟัง พูด อ่าน เขียน ภาษาอังกฤษได้ดี
  7. หากมีประสบการณ์จะพิจารณาเป็นพิเศษ
How to apply
- สมัครทาง Email - สมัครผ่าน JobThai (Click apply now)
Contacts
ฝ่ายทรัพยากรมนุษย์
บริษัท เอเลเฟนท์ ฮิลส์ จำกัด
99 หมู่ 10
Nong Khwai Hang Dong Chiang Mai 50230
Tel. : 095-145-0699
Email : elephanthills_09@trustmail.jobthai.com (Email for job application & inquiry)
Location
Hot Hot Chiang Mai
Application Methods
Apply Now
Apply by sending JobThai resume.
Upload Files
Apply by uploading resume, portfolio, etc.
Send Email
Apply by sending email.
Easy Form
Apply by filling your brief profile in the form.
งานอื่น ๆ ของบริษัทนี้
Office Hours: Monday-Friday 8:30-18:00For more information: support@jobthai.comAdvertising: sale@jobthai.comFax: 02-480-9988
THiNKNET Co., Ltd. (Head Office)323 United Center Building, 6th Floor, Room 601, Silom Road, Silom, Bangrak, Bangkok 10500
JobThai has only one website. In no case, we have an affiliate, agent or appointee. Please do not rely on any other website, email, telephone, SMS or other contacting channel. If it is a case, we will prosecute under a lawsuit in the upmost as allowed.
Copyright © 2025 THiNKNET Co., Ltd. All Rights Reserved. | Terms of Service | Privacy Policy | Cookie Policy | Disclaimer