1. ชุดยูนิฟอร์ม (ผ่านทดลองงาน)
2. ค่าค่าน้ำมัน (กรณีทำงานนอกสถานที่)
3. เงินฌาปนกิจสงเคราะห์กรณีญาติชั้นต้น
4. โบนัสประจำปี (ตามผลประกอบการ)
5. ปรับค่าจ้างประจำปี(ตามผลประกอบการ)
6. งานเลี้ยงสังสรรค์ประจำปี
7.ประกันกลุ่ม
8.ค่าตำแหน่ง(บางตำแหน่ง)
9.วันหยุดตามประเพณี ไม่น้อยกว่า 14 วัน/ ปี
10.วันลาต่างๆ ตามกฎหมายแรงงานกำหนด
11.ประกันสังคม
12.ทำงาน 5 วัน/สัปดาห์ (พนักงานสำนักงานใหญ่)