- เงินรางวัล/โบนัสประจำปี
- เงินปรับประจำปีๆละ 2 ครั้ง ( ตามผลงานความสามารถ )
- กองทุนสะสมบริษัทฯสมทบเต็มจำนวน ( ตามเงื่อนไขของบริษัทฯ )
- ประกันชีวิต
- ประกันสุขภาพ
- ตรวจสุขภาพประจำปี
- รถรับส่ง ( กรณีบริษัทฯย้ายไปอยู่พุทธมณฑลสาย 5 )
- ชุดยูนิฟอร์ม
- กิจกรรมท่องเที่ยวประจำปี,งานเลี้ยงปีใหม่
- เบี้ยขยัน
- เงินช่วยเหลือในโอกาสต่างๆ ( บวช,แต่งงาน,บุคคลในครอบครัวเสียชีวิต )
- ฝึกอบรม,สัมมนาเพื่อพัฒนาบุคลากร
- ซื้อสินค้าราคาพนักงาน
- อื่นๆตามความเหมาะสม
- ห้องสำหรับกิจกรรมสันทนาการต่างๆ ( ห้องออกกำลังกาย,ห้องเล่นอินเตอร์เน็ต ฯลฯ **เมื้อย้ายไปพุทธมณฑลสาย 5 )