-ปรับค่าจ้างประจำปี / โบนัสประจำปี (ตามผลประกอบการ)
-เบี้ยขยันรายเดือน/รายปี
-กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
-รถรับส่งพนักงาน
-ชุดฟอร์มพนักงาน
-เบี้ยขยันประจำ 6 เดือน และประจำปี
-การฝึกอบรมพัฒนาศักยภาพ
-งานเลี้ยงประจำปี
-ประกันชีวิตกลุ่ม
-สำนักงาน ปฏิบัติงาน 5 วัน จันทร์-ศุกร์ หยุด เสาร์-อาทิตย์
โรงงาน ปฏิบัติงาน 6 วัน จันทร์ - เสาร์ หยุด วันอาทิตย์