เราคือ HAPPY NEST SPACE CO., LTD. ผู้เชี่ยวชาญด้านการบริหารแรงงานที่มุ่งเน้นการสนับสนุนธุรกิจของบริษัทบริหารแรงงานในกลุ่มบริษัท ปตท.น้ำมันและการค้าปลีก จำกัด(มหาชน) โดยบริหารธุรกิจในแบรนด์ PTT Station and PTT NGV Station, 7-Eleven, Café Amazon, ศูนย์บริการ Fit Auto, ธุรกิจ H&B Found & Found และ ธุรกิจ Outsource ซึ่งปัจจุบันองค์กรของเรามีพนักงานในองค์กรที่ดำเนินงานอยู่ 7,000 อัตรา ด้วยประสบการณ์และความเชี่ยวชาญที่หลากหลาย ทีมงานของเราเตรียมพร้อมที่จะให้บริการโซลูชันด้านแรงงานที่ตอบสนองความต้องการเฉพาะของแต่ละองค์กร เรามีบริการครบวงจร ตั้งแต่การจัดหาบุคลากรที่มีคุณสมบัติเหมาะสม การฝึกอบรม และการพัฒนา เพื่อให้แน่ใจว่าธุรกิจมีทีมงานที่มีทักษะและความสามารถในการดำเนินงานอย่างมีประสิทธิภาพและปลอดภัย นอกจากนี้ เรายังมีการบริหารจัดการสัญญาจ้างงานที่มีความยืดหยุ่น เพื่อตอบสนองต่อการเปลี่ยนแปลงในตลาดและความต้องการของลูกค้า เรามุ่งมั่นที่จะสร้างความร่วมมือที่ยั่งยืนกับ บริษัท ปตท.น้ำมันและการค้าปลีก จำกัด(มหาชน) โดยการพัฒนาแรงงานที่มีคุณภาพ เพื่อให้ธุรกิจของคุณสามารถเติบโตอย่างมั่นคงและยั่งยืน
สวัสดิการ
-ปรับเงินเดือนประจำปี (ตามผลประกอบการบริษัท)
-ผลตอบแทนประจำปี (ตามผลประกอบการบริษัท)
-กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
-ตรวจสุขภาพประจำปี
-ประกันอุบัติเหตุ
-ประกันสังคม
-ค่ารักษาพยาบาล
-ค่าครองชีพ
-ค่าบ้านพักพนักงาน (เฉพาะพื้นที่พิเศษ)
-ชุดยูนิฟอร์ม
-เงินช่วยเหลืองานศพ
-ค่าพื้นที่พิเศษ (เฉพาะพื้นที่เกาะสมุย/เกาะพะงัน/จ.ภูเก็ต)
-ค่าเบี้ยเลี่ยงภัย (เฉพาะพื้นที่จ.ปัตตานี/จ.นราธิวาส/จ.ยะลา/จ.สงขลา บางสาขา)
ประเภทงาน: ทั้งหมด
สถานที่ปฏิบัติงาน: ทั้งหมด
31 ตำแหน่ง
ดูตำแหน่งงานทั้งหมด
ติดต่อ
HAPPY NEST SPACE CO., LTD. (บริษัท แฮปปี้ เนสท์ สเปซ จำกัด)
เลขที่1 อาคารซี.พี.ทาวเวอร์2(ฟอร์จูนทาวน์)ชั้น27
ห้องเลขที่ดี ถนนรัชดาภิเษก
แขวงดินแดง เขตดินแดง กรุงเทพมหานคร 10400
เว็บไซต์: https://www.happynestspace.com/
วิธีการเดินทาง
MRT
MRTสถานีพระราม9 ทางออกที่1
อาคารซี.พี.ทาวเวอร์2(ฟอร์จูนทาวน์)
เวลาทำการ: จันทร์-ศุกร์ 8:30-18:00 น.ขอความช่วยเหลือ: support@jobthai.comต้องการโฆษณา: sale@jobthai.comแฟกซ์: 02-480-9988
02-480-9999
อัตราโฆษณา
สงวนลิขสิทธิ์ © 2567 บริษัท ทิงค์เน็ต จำกัด | เงื่อนไขข้อตกลงการใช้บริการ | นโยบายความเป็นส่วนตัว | นโยบายคุกกี้ | ข้อจำกัดความรับผิด