-การฝึกอบรมและพัฒนาพนักงาน
-ค่าทำงานล่วงเวลา
-ค่ายินดีมงคลสมรส
-บ้านพักพนักงาน ใกล้ที่ทำงาน6ร้อยเมตร
-ประกันสังคม
-อาหารทุกมื้อของทุกวันทำงาน
-เครื่องแบบพนักงาน, ชุดยูนิฟอร์ม
-เงินช่วยเหลือฌาปนกิจ
-เที่ยวประจำปี หรือเลี้ยงประจำปี
-เบี้ยขยัน, ค่าตอบแทนพิเศษ
-โบนัสประจำปี