1. มีเงินเดือนประจำ
2. ค่าคอมมิชชั่น
3. ปรับเงินเดือนประจำปี
4. โบนัสประจำปี
5. ประกันสังคม
6. เสื้อฟอร์มพนักงาน
7. ประกันอุบัติเหตุ
8. ค่าเดินทาง และเบี้ยเลี้ยง (กรณีเดินทางไปปฏิบัติงานนอกสถานที่)
9. วันหยุดประเพณีไม่น้อยกว่า 13 วันต่อปี
10. วันหยุดพักผ่อนประจำปี (พักร้อน) 6 วันต่อปี
11.งานสังสรรค์ประจำปี
12.ตรวจสุขภาพประจำปี (ทำงานครบ 1ปี)