- Working 5 days per week (ทำงาน 5 วันต่อสัปดาห์)
- Annual Leave for Family (วันลาเพื่อดูแลคนในครอบครัวเมื่อเจ็บป่วย)
- Paternity Leave (วันลาเพื่อดูแลภรรยาหลังคลอดบุตร)
- Sterilization Leave (ลาเพื่อทำหมัน)
- Maternity leave (ลาคลอดบุตร)
- Child allowance before kindergarten (สนับสนุนค่าใช้จ่ายบุตรพนักงานก่อนวัยอนุบาล)
- Provide the flu vaccination every year. (ฉีดวัคซีนไข้หวัดใหญ่ฟรีทุกปี)
- Group Life Assurance (ประกันชีวิตกลุ่ม)
- Health insurance OPD (ค่ารักษาพยาบาลผู้ป่วยนอก)
-Health insurance IPD (ค่ารักษาพยาบาลผู้ป่วยใน)
- Accident insurance (ค่ารักษาพยาบาลกรณีอุบัติเหตุ)
- Dental benefits at THB 3,000 per year (ค่าทำฟัน 3,000บาทต่อปี)
- Annual health check-up by BDMS (ตรวจสุขภาพประจำปีโดยโรงพยาบาลชั้นนำในเครือBDMS)
- Provident fund (กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ)
-Social Security (ประกันสังคม)
- Discounts for affiliated products or services according to announcements สิทธิในการซื้อสินค้าหรือบริการของบริษัทในเครือเป็นไปตามประกาศของบริษัท
- Funeral Benefits (เงินช่วยเหลือฌาปนกิจ)